Tiene bajo su titularidad analizar la eficacia de las estipulaciones contenidas en los Contratos Colectivos de Trabajo, en su aplicación práctica, que se tengan celebrados. En colaboración con el Comité Ejecutivo elabora los proyectos de revisión de los contratos y reglamentos interiores de trabajo, tomando siempre en cuenta las opiniones de los miembros que presten sus servicios en la empresa a que se refiere el proyecto. Tiene a su cargo las Delegaciones.